投稿者
匿名さん
1ヶ月前
前働いてた店の店員をNG
超大至急
ピンサロに移籍しましたが、以前に在籍していた箱ヘルの店長をNGにしたいです。
電話番号などは分かりませんが、ガールズヘブンの求人動画に本人の顔と声が載ってるので、それを見せてNGをお願いしたいです。
趣味講習されたし、理不尽な解雇なので円満な辞め方をしておらず、店長は日頃から各他店の公式サイトをジロジロと見ています。
なので、移籍先に何か起こったら困るので、NGしたいです。
そこで質問ですが、以前に在籍していた店の店員をNGにすることって、できますか?
2. 投稿者
匿名
店長はいろいろな風俗に通っている感じですか?
風俗は他店の店長と顔見知りだったりすることは多いと思います。
NGにしたい理由を聞かれるかもしれませんが、嫌ならNGにしてもらえますよ。
1ヶ月前
1. 投稿者
匿名
NGにはぜんぜんできると思いますよ。
でも、元店長の判断ができるかはお店の管理次第なのかな。
元店長は嫌がらせみたいにお店に遊びにくる人なのかな?
解雇した相手を指名するとも思えないけど。
1ヶ月前
投稿者匿名さん
1ヶ月前
学生です。友達がヘルスで働いてて、一緒に働かない??って誘われています。私自身、貧乏学生なので、前から風俗のお仕事には興味はあったし、待遇やお給料もいいお店なので働いてみようかなって思っていました。いろいろ話を聞いてると、そのお店は3Pプレイを推してるお店みたいで、友達と一緒のお店だと同じお客さんにあたったり、ちょっと気まずいかなって思ってます。。その友達は「全然気にしない!一緒にやろうよ!」って言ってるんですけども、、友達と3Pっていうのは、ちょっと抵抗があって悩んでます。そういう場合はお店のスタッフに言えば友達と一緒のプレイはNGとかにできるのでしょうか??
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